哎呀，工傷了公司法人一換，心里是不是有點慌？別急，老編來給你劃重點啦！今天咱們就聊聊這個燙手的山芋，教你幾招怎么在變動中穩住自己的權益。??

公司法人變更，這事兒挺多變的，咱們得先弄明白，工傷賠償這事兒不會因為法人換人就飛了。??

咱先說啊，你得弄清楚原來的公司和你簽的是哪種勞動合同，有沒有買工傷保險？這是第一步，弄明白了這倆，賠償的事情才有法可依。??

法人變了，咱們得找到新法人，直接溝通。別客氣，該說的事兒要說清楚。???

然后呢，如果原來的公司有和保險公司簽訂了工傷賠償協議，那咱們得趕緊把情況反映給新法人，讓他們知道這事兒不能拖。??

別忘了，工傷認定書這東西一定要保存好，這是咱們維護權益的有力證據。??

還有啊，新法人可能不太清楚工傷賠償的流程，這時候你就得站出來，幫他們了解一下。??

當然了，如果新法人對賠償金額有爭議，那咱們就可以依法申請勞動仲裁或者訴訟了。記住，咱們有法律武器在手的！???

最后，老編還得提醒你，在這個過程中，一定要保持冷靜，不要因為公司法人變更就慌了神。???♂?

核心就一點，工傷后公司法人變更，咱們不能慌，要依法維權，一步一步來。學會了這招，你的權益就更有保障啦！??

轉發給身邊的朋友，讓大家都知道怎么應對這種情況，保護自己的合法權益哦！????