嘿，各位職場小伙伴，今天來聊聊一個讓人頭疼的問——公司變更法人后，原法人社保欠費怎么辦？這事兒可大可小，關系到咱們每個人的權益呢！趕緊來了解一下，別讓你的社保權益受損！

?? 咱先說，你得知道，公司法人變更了，那社保欠費的問可不是說變就變的。有些公司為了逃避責任，就把這茬兒給拖了下來。這可不行，咱們得把話說清楚！

?? 看看這幾點，幫你辨別公司是否在玩貓膩

1. 公司變更法人后，原法人社保欠費有沒有及時處理？
2. 原法人社保欠費的具體金額是多少？
3. 新法人有沒有承諾解決原法人社保欠費問？

?? 如果發現公司存在欠費問，你得這么做

1. 索要原法人社保欠費明細，了解具體欠費情況。
2. 與新法人溝通，要求其承擔原法人社保欠費責任。




3. 如果新法人推諉，可以向勞動監察部門投訴，維護自己的權益。

???♂? 說到這里，你可能要問，公司欠費，我們員工能拿到賠償嗎？當然可以！根據社會保險法規定，用人單位未按時足額繳納社會保險費的，職工可以要求用人單位支付賠償。

?? 注意啦，以下情況，員工可以要求賠償

1. 用人單位欠繳社會保險費超過3個月的。
2. 用人單位欠繳社會保險費，導致職工無法享受社會保險待遇的。
3. 用人單位欠繳社會保險費，情節嚴重的。

?? 最后，提醒大家，遇到公司變更法人后社保欠費的情況，一定要保持警惕，及時采取措施維護自己的權益。別讓公司利用這個漏洞，損害了咱們員工的利益！

快轉發給身邊的朋友，讓更多人了解這個重要信息，一起守護我們的社保權益吧！??