哎喲，各位老板們，公司法人變更這個事兒，是不是聽著就有點兒繞？別急別急，今天就來給你好好捋一捋。你想想，公司法人就像是一家店的老板，老板換了，自然得有個說法不是？那今天咱們就聊聊公司法人變更原法人退出的那些事兒。

咱先說你得知道，法人變更這事兒，可大可小。小到公司內部調整，大到公司股權變動，都可能涉及到法人變更。那原法人退出，是啥意思呢？簡單說，就是原來的老板不干了，讓位給新老板。

咱們先來說說變更流程。咱先說，你得準備好一堆材料，比如公司章程、營業執照、變更登記申請書啥的。然后，你得去工商局提交申請，等審核通過了，就能拿到新的營業執照啦。這過程中，原法人得簽署一堆件，把公司股權轉讓給新法人，才算真完成了退出。

所以嘛，原法人退出有哪些注意事項呢？

1. 協議先行原法人和新法人得先簽個協議，明確雙方的權利義務，避免日后糾紛。

   
   

2. 稅務處理原法人退出時，得處理好稅務問，比如稅款清算、發票處理等。

3. 合同續簽公司跟客戶、供應商的合同，原法人退出后，得及時進行續簽或變更。

4. 員工安置公司員工是公司的寶貴財富，原法人退出時，得考慮好員工的安置問。

5. 知識產權公司的一些知識產權，比如專利、商等，得確保順利轉移給新法人。

說起來，原法人退出，其實也是一種華麗的轉身。你看，原來的老板可能因為個人原因，比如退休、家庭等原因，選擇退出，但他的經驗和智慧，卻留在了公司里。而新法人接手后，可能會帶來新的思路和活力，讓公司煥發出新的生機。

最后，提醒一下，法人變更這事兒，可馬虎不得。你得找一個靠譜的律師或專業機構幫你把關，確保變更過程順利，減少風險。

好了，今天的分享就到這里。如果你對法人變更還有啥疑問，或者想了解更多相關內容，記得點贊、轉發哦！咱們下期再見！??